ปริมาณการใช้ไฟฟ้ารวม (กิโลวัตต์-ชั่วโมง)
2024
179,559,400
2025
111,823,800
น้ำมันดิบ (บาร์เรล)
2024
0
2025
0
ถ่านหิน (ตัน)
2024
0
2025
0
น้ำมันเครื่องบิน (ลิตร)
2024
0
2025
0
น้ำมันดีเซล (ลิตร)
2024
50,877
2025
8,000
น้ำมันเบนซิน (ลิตร)
2024
0
2025
0
น้ำมันเตา (ลิตร)
2024
0
2025
0
ก๊าซธรรมชาติ (ลูกบาศก์ฟุต)
2024
0
2025
0
ก๊าซหุงต้ม (กิโลกรัม)
2024
17,290
2025
15,984
ไอน้ำ (ตัน)
2024
0
2025
0
จำนวนกรณีหรือเหตุการณ์ที่ละเมิดกฎหมายหรือสร้างผลกระทบทางลบต่อสิ่งแวดล้อมอย่างมีนัยสำคัญ (กรณี)
2024
0
2025
0
ปริมาณการปล่อยก๊าซเรือนกระจกรวม (ตันคาร์บอนไดออกไซด์เทียบเท่า)
2024
90,370.84
2025
53,982
การปล่อยก๊าซเรือนกระจก - ขอบเขตที่ 1 (ตันคาร์บอนไดออกไซด์เทียบเท่า)
2024
295.81
2025
73
การปล่อยก๊าซเรือนกระจก - ขอบเขตที่ 2 (ตันคาร์บอนไดออกไซด์เทียบเท่า)
2024
89,761.74
2025
53,117
การปล่อยก๊าซเรือนกระจก - ขอบเขตที่ 3 (ตันคาร์บอนไดออกไซด์เทียบเท่า)
2024
313.29
2025
792
ปริมาณขยะและของเสียรวม (กิโลกรัม)
2024
13,960,040
2025
1,543,650
ปริมาณขยะและของเสียไม่อันตรายรวม (กิโลกรัม)
2024
12,543,830
2025
535,260
ปริมาณขยะและของเสียอันตรายรวม (กิโลกรัม)
2024
1,416,210
2025
1,008,390
ปริมาณการใช้น้ำรวม (ลูกบาศก์เมตร)
2024
131,333
2025
131,333
ปริมาณการใช้น้ำสุทธิ (ลูกบาศก์เมตร)
2024
131,333
2025
131,333
ผลประเมินความพึงพอใจของลูกค้า
2024
1
2025
1
พนักงานรวม (คน)
2024
424
2025
330
พนักงานชาย (คน)
2024
375
2025
291
พนักงานหญิง (คน)
2024
49
2025
39
การจ้างงานผู้พิการรวม (คน)
2024
2
2025
3
พนักงานผู้พิการรวม (คน)
2024
2
2025
3
พนักงานผู้พิการชาย (คน)
2024
2
2025
3
พนักงานผู้พิการหญิง (คน)
2024
0
2025
0
ลูกจ้างผู้พิการที่ไม่ใช่พนักงานรวม (คน)
2024
0
2025
0
การส่งเงินเข้ากองทุนส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ
2024
0persons
2025
0persons
จำนวนพนักงานชาย ระดับปฏิบัติการ (คน)
2024
371
2025
285
จำนวนพนักงานชาย ระดับบริหาร (คน)
2024
1
2025
3
จำนวนพนักงานชาย ผู้บริหารระดับสูง (คน)
2024
3
2025
3
จำนวนพนักงานหญิง ระดับปฏิบัติการ (คน)
2024
46
2025
37
จำนวนพนักงานหญิง ระดับบริหาร (คน)
2024
1
2025
0
จำนวนพนักงานหญิง ผู้บริหารระดับสูง (คน)
2024
2
2025
2
พนักงานที่ลาออกโดยความสมัครใจรวม (คน)
2024
70
2025
54
พนักงานชายที่ลาออกโดยความสมัครใจ (คน)
2024
64
2025
49
พนักงานหญิงที่ลาออกโดยความสมัครใจ (คน)
2024
6
2025
5
สัดส่วนพนักงานที่ลาออกโดยสมัครใจ (%)
2024
16.51
2025
16.36
ผลประเมินความผูกพันของพนักงานต่อองค์กร
2024
1
2025
1
ค่าตอบแทนพนักงานรวม (บาท)
2024
77,873,387
2025
89,322,545
ค่าตอบแทน พนักงานชาย (บาท)
2024
68,688,068
2025
75,923,141.2
ค่าตอบแทน พนักงานหญิง (บาท)
2024
9,185,319
2025
13,399,403.8
จำนวนพนักงานที่มีสิทธิเข้าร่วม PVD (คน)
2024
424
2025
330
จำนวนพนักงานที่เข้าร่วม PVD (คน)
2024
13
2025
20
สัดส่วนพนักงานที่เข้าร่วม PVD / พนักงานทั้งหมด (%)
2024
3.07
2025
6.06
สัดส่วนพนักงานที่เข้าร่วม PVD / พนักงานที่มีสิทธิเข้าร่วม (%)
2024
3.07
2025
6.06
จำนวนเงินที่นายจ้างสมทบเข้ากองทุนสำรองเลี้ยงชีพสำหรับพนักงาน (บาท)
2024
345,216
2025
704,400
จำนวนเงินที่ลูกจ้างสะสมเข้ากองทุนสำรองเลี้ยงชีพ (บาท)
2024
581,555
2025
1,070,388
จำนวนเหตุการณ์บาดเจ็บจากการทำงานของพนักงานจนถึงขั้นหยุดงาน (ครั้ง)
2024
1
2025
3
จำนวนชั่วโมงอบรมเฉลี่ยของพนักงาน (ชั่วโมง/คน/ปี)
2024
6
2025
6
ค่าใช้จ่ายในการฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน (บาท)
2024
66,936
2025
35,500
จำนวนกรณีหรือเหตุการณ์ที่ละเมิดกฎหมายหรือข้อบังคับด้านสังคมและสิทธิมนุษยชนอย่างมีนัยสำคัญรวม (กรณี)
2024
0
2025
0
จำนวนกรณีหรือเหตุการณ์ที่ทำให้เกิดข้อพิพาทด้านแรงงานที่สำคัญ (กรณี)
2024
0
2025
0
จำนวนเหตุการณ์หรือข้อร้องเรียนที่เกี่ยวกับการละเมิดสิทธิผู้บริโภค (กรณี)
2024
0
2025
0
จำนวนเหตุการณ์หรือข้อร้องเรียนที่เกี่ยวกับการละเมิดสิทธิคู่ค้า (กรณี)
2024
0
2025
0
จำนวนกรณีหรือเหตุการณ์ที่ทำให้เกิดข้อพิพาทกับชุมชน / สังคม (กรณี)
2024
0
2025
0
จำนวนกรณีหรือเหตุการณ์ที่เกี่ยวกับความปลอดภัยของไซเบอร์หรือข้อมูลลูกค้ารั่วไหล (กรณี)
2024
0
2025
0
จำนวนกรณีหรือเหตุการณ์ที่เกี่ยวกับความปลอดภัยและอาชีวอนามัยในการทำงาน (กรณี)
2024
0
2025
0

