ปริมาณการใช้ไฟฟ้ารวม (กิโลวัตต์-ชั่วโมง)
2024
1,484,015
2025
1,640,959
ปริมาณการซื้อไฟฟ้ามาใช้ (กิโลวัตต์-ชั่วโมง)
2024
1,170,386
2025
1,286,970
ปริมาณการซื้อหรือผลิตไฟฟ้ามาใช้จากแหล่งพลังงานทดแทน (กิโลวัตต์-ชั่วโมง)
2024
313,629
2025
353,989
น้ำมันดีเซล (ลิตร)
2024
1,494,152.62
2025
1,616,722.6
น้ำมันเบนซิน (ลิตร)
2024
156,232.93
2025
162,008.24
ก๊าซธรรมชาติ (ลูกบาศก์ฟุต)
2024
40,071.03
2025
39,120
จำนวนกรณีหรือเหตุการณ์ที่ละเมิดกฎหมายหรือสร้างผลกระทบทางลบต่อสิ่งแวดล้อมอย่างมีนัยสำคัญ (กรณี)
2024
0
2025
0
ปริมาณการปล่อยก๊าซเรือนกระจกรวม (ตันคาร์บอนไดออกไซด์เทียบเท่า)
2024
75,207
2025
56,020
การปล่อยก๊าซเรือนกระจก - ขอบเขตที่ 1 (ตันคาร์บอนไดออกไซด์เทียบเท่า)
2024
657
2025
5,042
การปล่อยก๊าซเรือนกระจก - ขอบเขตที่ 2 (ตันคาร์บอนไดออกไซด์เทียบเท่า)
2024
6,075
2025
4,388
การปล่อยก๊าซเรือนกระจก - ขอบเขตที่ 3 (ตันคาร์บอนไดออกไซด์เทียบเท่า)
2024
68,475
2025
46,590
ปริมาณขยะและของเสียรวม (กิโลกรัม)
2024
14,027.5
2025
19,405.5
ปริมาณขยะและของเสียไม่อันตรายรวม (กิโลกรัม)
2024
14,027.5
2025
19,405.5
ปริมาณการใช้น้ำรวม (ลูกบาศก์เมตร)
2024
31,544
2025
43,596
ปริมาณการใช้น้ำสุทธิ (ลูกบาศก์เมตร)
2024
31,544
2025
43,596
ผลประเมินความพึงพอใจของลูกค้า
2024
1
2025
1
พนักงานรวม (คน)
2024
835
2025
968
พนักงานชาย (คน)
2024
576
2025
682
พนักงานหญิง (คน)
2024
259
2025
286
การจ้างงานผู้พิการรวม (คน)
2024
30
2025
30
พนักงานผู้พิการรวม (คน)
2024
28
2025
28
พนักงานผู้พิการชาย (คน)
2024
13
2025
13
พนักงานผู้พิการหญิง (คน)
2024
15
2025
15
ลูกจ้างผู้พิการที่ไม่ใช่พนักงานรวม (คน)
2024
2
2025
2
การส่งเงินเข้ากองทุนส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ
2024
0persons
2025
0persons
จำนวนพนักงานชาย ระดับปฏิบัติการ (คน)
2024
126
2025
154
จำนวนพนักงานชาย ระดับบริหาร (คน)
2024
391
2025
461
จำนวนพนักงานชาย ผู้บริหารระดับสูง (คน)
2024
59
2025
67
จำนวนพนักงานหญิง ระดับปฏิบัติการ (คน)
2024
70
2025
74
จำนวนพนักงานหญิง ระดับบริหาร (คน)
2024
178
2025
202
จำนวนพนักงานหญิง ผู้บริหารระดับสูง (คน)
2024
11
2025
10
พนักงานที่ลาออกโดยความสมัครใจรวม (คน)
2024
44
2025
59
พนักงานชายที่ลาออกโดยความสมัครใจ (คน)
2024
34
2025
41
พนักงานหญิงที่ลาออกโดยความสมัครใจ (คน)
2024
10
2025
18
สัดส่วนพนักงานที่ลาออกโดยสมัครใจ (%)
2024
5.27
2025
6.45
ผลประเมินความผูกพันของพนักงานต่อองค์กร
2024
0
2025
0
ค่าตอบแทนพนักงานรวม (บาท)
2024
587,556,772.08
2025
617,658,051
ค่าตอบแทน พนักงานชาย (บาท)
2024
443,672,400.84
2025
461,962,107
ค่าตอบแทน พนักงานหญิง (บาท)
2024
143,884,371.24
2025
155,695,944
จำนวนพนักงานที่มีสิทธิเข้าร่วม PVD (คน)
2024
787
2025
916
จำนวนพนักงานที่เข้าร่วม PVD (คน)
2024
787
2025
916
สัดส่วนพนักงานที่เข้าร่วม PVD / พนักงานทั้งหมด (%)
2024
94.25
2025
94.63
สัดส่วนพนักงานที่เข้าร่วม PVD / พนักงานที่มีสิทธิเข้าร่วม (%)
2024
100
2025
100
จำนวนเงินที่นายจ้างสมทบเข้ากองทุนสำรองเลี้ยงชีพสำหรับพนักงาน (บาท)
2024
24,243,975.58
2025
26,833,233.48
จำนวนเหตุการณ์บาดเจ็บจากการทำงานของพนักงานจนถึงขั้นหยุดงาน (ครั้ง)
2024
0
2025
0
จำนวนชั่วโมงอบรมเฉลี่ยของพนักงาน (ชั่วโมง/คน/ปี)
2024
25
2025
22
ค่าใช้จ่ายในการฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน (บาท)
2024
1,313,357
2025
1,837,082
จำนวนกรณีหรือเหตุการณ์ที่ละเมิดกฎหมายหรือข้อบังคับด้านสังคมและสิทธิมนุษยชนอย่างมีนัยสำคัญรวม (กรณี)
2024
0
2025
0
จำนวนกรณีหรือเหตุการณ์ที่ทำให้เกิดข้อพิพาทด้านแรงงานที่สำคัญ (กรณี)
2024
0
2025
0
จำนวนเหตุการณ์หรือข้อร้องเรียนที่เกี่ยวกับการละเมิดสิทธิผู้บริโภค (กรณี)
2024
0
2025
0
จำนวนเหตุการณ์หรือข้อร้องเรียนที่เกี่ยวกับการละเมิดสิทธิคู่ค้า (กรณี)
2024
0
2025
0
จำนวนกรณีหรือเหตุการณ์ที่ทำให้เกิดข้อพิพาทกับชุมชน / สังคม (กรณี)
2024
0
2025
0
จำนวนกรณีหรือเหตุการณ์ที่เกี่ยวกับความปลอดภัยของไซเบอร์หรือข้อมูลลูกค้ารั่วไหล (กรณี)
2024
0
2025
0
จำนวนกรณีหรือเหตุการณ์ที่เกี่ยวกับความปลอดภัยและอาชีวอนามัยในการทำงาน (กรณี)
2024
0
2025
0

