ปริมาณการใช้ไฟฟ้ารวม (กิโลวัตต์-ชั่วโมง)
2024
165,935
2025
118,834
ปริมาณการซื้อไฟฟ้ามาใช้ (กิโลวัตต์-ชั่วโมง)
2024
76,372
2025
51,817
ปริมาณการซื้อหรือผลิตไฟฟ้ามาใช้จากแหล่งพลังงานทดแทน (กิโลวัตต์-ชั่วโมง)
2024
89,563
2025
67,017
น้ำมันดีเซล (ลิตร)
2024
25,510.04
2025
10,862.44
น้ำมันเบนซิน (ลิตร)
2024
17,490.41
2025
2,568.02
จำนวนกรณีหรือเหตุการณ์ที่ละเมิดกฎหมายหรือสร้างผลกระทบทางลบต่อสิ่งแวดล้อมอย่างมีนัยสำคัญ (กรณี)
2024
0
2025
0
ปริมาณการปล่อยก๊าซเรือนกระจกรวม (ตันคาร์บอนไดออกไซด์เทียบเท่า)
2024
185
2025
86
การปล่อยก๊าซเรือนกระจก - ขอบเขตที่ 1 (ตันคาร์บอนไดออกไซด์เทียบเท่า)
2024
122
2025
49
การปล่อยก๊าซเรือนกระจก - ขอบเขตที่ 2 (ตันคาร์บอนไดออกไซด์เทียบเท่า)
2024
39
2025
26
การปล่อยก๊าซเรือนกระจก - ขอบเขตที่ 3 (ตันคาร์บอนไดออกไซด์เทียบเท่า)
2024
24
2025
11
ปริมาณขยะและของเสียรวม (กิโลกรัม)
2024
21,682.48
2025
15,676.27
ปริมาณขยะและของเสียไม่อันตรายรวม (กิโลกรัม)
2024
21,682.48
2025
15,676.27
ปริมาณขยะและของเสียที่นำไปใช้ซ้ำ (Reuse) / รีไซเคิล (Recycle) รวม (กิโลกรัม)
2024
0
2025
0
ปริมาณขยะและของเสียไม่อันตรายที่นำไปใช้ซ้ำ (Reuse) / รีไซเคิล (Recycle) (กิโลกรัม)
2024
0
2025
0
ปริมาณการใช้น้ำรวม (ลูกบาศก์เมตร)
2024
1,772
2025
1,207
ปริมาณการใช้น้ำสุทธิ (ลูกบาศก์เมตร)
2024
1,772
2025
1,207
ปริมาณการใช้น้ำรีไซเคิล (ลูกบาศก์เมตร)
2024
0
2025
0
ผลประเมินความพึงพอใจของลูกค้า
2024
1
2025
1
พนักงานรวม (คน)
2024
179
2025
79
พนักงานชาย (คน)
2024
129
2025
55
พนักงานหญิง (คน)
2024
50
2025
24
การจ้างงานผู้พิการรวม (คน)
2024
2
2025
0
พนักงานผู้พิการรวม (คน)
2024
2
2025
0
พนักงานผู้พิการชาย (คน)
2024
0
2025
0
พนักงานผู้พิการหญิง (คน)
2024
2
2025
0
ลูกจ้างผู้พิการที่ไม่ใช่พนักงานรวม (คน)
2024
0
2025
0
การส่งเงินเข้ากองทุนส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ
2024
1persons
2025
1persons
จำนวนพนักงานชาย ระดับปฏิบัติการ (คน)
2024
100
2025
41
จำนวนพนักงานชาย ระดับบริหาร (คน)
2024
22
2025
7
จำนวนพนักงานชาย ผู้บริหารระดับสูง (คน)
2024
7
2025
7
จำนวนพนักงานหญิง ระดับปฏิบัติการ (คน)
2024
40
2025
14
จำนวนพนักงานหญิง ระดับบริหาร (คน)
2024
10
2025
10
จำนวนพนักงานหญิง ผู้บริหารระดับสูง (คน)
2024
0
2025
0
พนักงานที่ลาออกโดยความสมัครใจรวม (คน)
2024
59
2025
93
พนักงานชายที่ลาออกโดยความสมัครใจ (คน)
2024
38
2025
70
พนักงานหญิงที่ลาออกโดยความสมัครใจ (คน)
2024
21
2025
23
สัดส่วนพนักงานที่ลาออกโดยสมัครใจ (%)
2024
32.96
2025
117.72
ผลประเมินความผูกพันของพนักงานต่อองค์กร
2024
1
2025
0
ค่าตอบแทนพนักงานรวม (บาท)
2024
86,642,404.78
2025
69,513,402.04
ค่าตอบแทน พนักงานชาย (บาท)
2024
68,471,153.65
2025
55,630,597.41
ค่าตอบแทน พนักงานหญิง (บาท)
2024
18,171,251.13
2025
13,882,804.63
จำนวนพนักงานที่มีสิทธิเข้าร่วม PVD (คน)
2024
95
2025
74
จำนวนพนักงานที่เข้าร่วม PVD (คน)
2024
95
2025
74
สัดส่วนพนักงานที่เข้าร่วม PVD / พนักงานทั้งหมด (%)
2024
53.07
2025
93.67
สัดส่วนพนักงานที่เข้าร่วม PVD / พนักงานที่มีสิทธิเข้าร่วม (%)
2024
100
2025
100
จำนวนเงินที่นายจ้างสมทบเข้ากองทุนสำรองเลี้ยงชีพสำหรับพนักงาน (บาท)
2024
1,904,909
2025
975,375
จำนวนเหตุการณ์บาดเจ็บจากการทำงานของพนักงานจนถึงขั้นหยุดงาน (ครั้ง)
2024
3
2025
0
จำนวนชั่วโมงอบรมเฉลี่ยของพนักงาน (ชั่วโมง/คน/ปี)
2024
7
2025
7
ค่าใช้จ่ายในการฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน (บาท)
2024
24,700
2025
11,700
จำนวนกรณีหรือเหตุการณ์ที่ละเมิดกฎหมายหรือข้อบังคับด้านสังคมและสิทธิมนุษยชนอย่างมีนัยสำคัญรวม (กรณี)
2024
0
2025
0
จำนวนกรณีหรือเหตุการณ์ที่ทำให้เกิดข้อพิพาทด้านแรงงานที่สำคัญ (กรณี)
2024
0
2025
0
จำนวนเหตุการณ์หรือข้อร้องเรียนที่เกี่ยวกับการละเมิดสิทธิผู้บริโภค (กรณี)
2024
0
2025
0
จำนวนเหตุการณ์หรือข้อร้องเรียนที่เกี่ยวกับการละเมิดสิทธิคู่ค้า (กรณี)
2024
0
2025
0
จำนวนกรณีหรือเหตุการณ์ที่ทำให้เกิดข้อพิพาทกับชุมชน / สังคม (กรณี)
2024
0
2025
0
จำนวนกรณีหรือเหตุการณ์ที่เกี่ยวกับความปลอดภัยของไซเบอร์หรือข้อมูลลูกค้ารั่วไหล (กรณี)
2024
0
2025
0
จำนวนกรณีหรือเหตุการณ์ที่เกี่ยวกับความปลอดภัยและอาชีวอนามัยในการทำงาน (กรณี)
2024
0
2025
0

