ปริมาณการใช้ไฟฟ้ารวม (กิโลวัตต์-ชั่วโมง)
2024
8,545,011.2
2025
8,544,474
ปริมาณการซื้อไฟฟ้ามาใช้ (กิโลวัตต์-ชั่วโมง)
2024
8,266,060
2025
7,027,516
ปริมาณการซื้อหรือผลิตไฟฟ้ามาใช้จากแหล่งพลังงานทดแทน (กิโลวัตต์-ชั่วโมง)
2024
278,951.2
2025
1,516,958
น้ำมันดีเซล (ลิตร)
2024
32,181
2025
32,021
น้ำมันเบนซิน (ลิตร)
2024
15,025
2025
13,366
ก๊าซหุงต้ม (กิโลกรัม)
2024
35,271
2025
36,441
จำนวนกรณีหรือเหตุการณ์ที่ละเมิดกฎหมายหรือสร้างผลกระทบทางลบต่อสิ่งแวดล้อมอย่างมีนัยสำคัญ (กรณี)
2024
0
2025
0
ปริมาณการปล่อยก๊าซเรือนกระจกรวม (ตันคาร์บอนไดออกไซด์เทียบเท่า)
2024
4,568
2025
4,195
การปล่อยก๊าซเรือนกระจก - ขอบเขตที่ 1 (ตันคาร์บอนไดออกไซด์เทียบเท่า)
2024
436
2025
682
การปล่อยก๊าซเรือนกระจก - ขอบเขตที่ 2 (ตันคาร์บอนไดออกไซด์เทียบเท่า)
2024
4,132
2025
3,513
ปริมาณขยะและของเสียรวม (กิโลกรัม)
2025
83,517.06
ปริมาณขยะและของเสียไม่อันตรายรวม (กิโลกรัม)
2025
82,833
ขยะและของเสียไม่อันตราย - อื่น ๆ (กิโลกรัม)
2025
82,833
ปริมาณขยะและของเสียอันตรายรวม (กิโลกรัม)
2025
684.06
ขยะและของเสียอันตราย - อื่น ๆ (กิโลกรัม)
2025
684.06
ปริมาณขยะและของเสียที่นำไปใช้ซ้ำ (Reuse) / รีไซเคิล (Recycle) รวม (กิโลกรัม)
2025
82,833
ปริมาณขยะและของเสียไม่อันตรายที่นำไปใช้ซ้ำ (Reuse) / รีไซเคิล (Recycle) (กิโลกรัม)
2025
82,833
ปริมาณขยะและของเสียไม่อันตรายที่นำไปรีไซเคิล (Recycle) (กิโลกรัม)
2025
82,833
ปริมาณการใช้น้ำรวม (ลูกบาศก์เมตร)
2024
98,025
2025
101,931
ปริมาณการใช้น้ำประปาหรือน้ำจากองค์กรอื่น (ลูกบาศก์เมตร)
2024
98,025
2025
101,931
ปริมาณการใช้น้ำสุทธิ (ลูกบาศก์เมตร)
2024
98,025
2025
101,931
ผลประเมินความพึงพอใจของลูกค้า
2024
1
2025
1
พนักงานรวม (คน)
2024
1,186
2025
1,214
พนักงานชาย (คน)
2024
377
2025
398
พนักงานหญิง (คน)
2024
809
2025
816
การจ้างงานผู้พิการรวม (คน)
2024
7
2025
8
พนักงานผู้พิการรวม (คน)
2024
4
2025
4
พนักงานผู้พิการชาย (คน)
2024
4
2025
4
พนักงานผู้พิการหญิง (คน)
2024
0
2025
0
ลูกจ้างผู้พิการที่ไม่ใช่พนักงานรวม (คน)
2024
3
2025
4
การส่งเงินเข้ากองทุนส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ
2024
0persons
2025
1persons
จำนวนพนักงานชาย ระดับปฏิบัติการ (คน)
2024
375
2025
396
จำนวนพนักงานชาย ระดับบริหาร (คน)
2024
0
2025
0
จำนวนพนักงานชาย ผู้บริหารระดับสูง (คน)
2024
2
2025
2
จำนวนพนักงานหญิง ระดับปฏิบัติการ (คน)
2024
804
2025
811
จำนวนพนักงานหญิง ระดับบริหาร (คน)
2024
0
2025
0
จำนวนพนักงานหญิง ผู้บริหารระดับสูง (คน)
2024
5
2025
5
พนักงานที่ลาออกโดยความสมัครใจรวม (คน)
2024
114
2025
121
พนักงานชายที่ลาออกโดยความสมัครใจ (คน)
2024
30
2025
40
พนักงานหญิงที่ลาออกโดยความสมัครใจ (คน)
2024
84
2025
81
สัดส่วนพนักงานที่ลาออกโดยสมัครใจ (%)
2024
9.61
2025
9.97
ผลประเมินความผูกพันของพนักงานต่อองค์กร
2024
0
2025
1
ค่าตอบแทนพนักงานรวม (บาท)
2024
835,521,413.14
2025
937,888,665.38
ค่าตอบแทน พนักงานชาย (บาท)
2024
265,591,545.32
2025
307,479,150.59
ค่าตอบแทน พนักงานหญิง (บาท)
2024
569,929,867.82
2025
630,409,514.79
จำนวนพนักงานที่มีสิทธิเข้าร่วม PVD (คน)
2024
466
2025
473
จำนวนพนักงานที่เข้าร่วม PVD (คน)
2024
291
2025
298
สัดส่วนพนักงานที่เข้าร่วม PVD / พนักงานทั้งหมด (%)
2024
24.54
2025
24.55
สัดส่วนพนักงานที่เข้าร่วม PVD / พนักงานที่มีสิทธิเข้าร่วม (%)
2024
62.45
2025
63
จำนวนเงินที่นายจ้างสมทบเข้ากองทุนสำรองเลี้ยงชีพสำหรับพนักงาน (บาท)
2024
5,844,611.28
2025
5,887,225.54
จำนวนเงินที่ลูกจ้างสะสมเข้ากองทุนสำรองเลี้ยงชีพ (บาท)
2024
9,596,820.34
2025
9,863,562.38
จำนวนเหตุการณ์บาดเจ็บจากการทำงานของพนักงานจนถึงขั้นหยุดงาน (ครั้ง)
2024
0
2025
0
จำนวนชั่วโมงอบรมเฉลี่ยของพนักงาน (ชั่วโมง/คน/ปี)
2024
19
2025
17.45
ค่าใช้จ่ายในการฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน (บาท)
2024
6,333,025.48
2025
5,266,723.35
จำนวนกรณีหรือเหตุการณ์ที่ละเมิดกฎหมายหรือข้อบังคับด้านสังคมและสิทธิมนุษยชนอย่างมีนัยสำคัญรวม (กรณี)
2024
0
2025
0
จำนวนกรณีหรือเหตุการณ์ที่ทำให้เกิดข้อพิพาทด้านแรงงานที่สำคัญ (กรณี)
2024
0
2025
0
จำนวนเหตุการณ์หรือข้อร้องเรียนที่เกี่ยวกับการละเมิดสิทธิผู้บริโภค (กรณี)
2024
0
2025
0
จำนวนเหตุการณ์หรือข้อร้องเรียนที่เกี่ยวกับการละเมิดสิทธิคู่ค้า (กรณี)
2024
0
2025
0
จำนวนกรณีหรือเหตุการณ์ที่ทำให้เกิดข้อพิพาทกับชุมชน / สังคม (กรณี)
2024
0
2025
0
จำนวนกรณีหรือเหตุการณ์ที่เกี่ยวกับความปลอดภัยของไซเบอร์หรือข้อมูลลูกค้ารั่วไหล (กรณี)
2024
0
2025
0
จำนวนกรณีหรือเหตุการณ์ที่เกี่ยวกับความปลอดภัยและอาชีวอนามัยในการทำงาน (กรณี)
2024
0
2025
0

