ปริมาณการใช้ไฟฟ้ารวม (กิโลวัตต์-ชั่วโมง)
2024
346
2025
336
น้ำมันดีเซล (ลิตร)
2024
1,551.66
2025
1,449.01
น้ำมันเบนซิน (ลิตร)
2024
1,044.21
2025
1,023.15
จำนวนกรณีหรือเหตุการณ์ที่ละเมิดกฎหมายหรือสร้างผลกระทบทางลบต่อสิ่งแวดล้อมอย่างมีนัยสำคัญ (กรณี)
2024
0
2025
0
ปริมาณขยะและของเสียรวม (กิโลกรัม)
2024
488.32
2025
417.53
ปริมาณขยะและของเสียอันตรายรวม (กิโลกรัม)
2024
488.32
2025
417.53
ปริมาณขยะและของเสียที่นำไปใช้ซ้ำ (Reuse) / รีไซเคิล (Recycle) รวม (กิโลกรัม)
2024
421.08
2025
626.32
ปริมาณขยะและของเสียไม่อันตรายที่นำไปใช้ซ้ำ (Reuse) / รีไซเคิล (Recycle) (กิโลกรัม)
2024
421.08
2025
626.32
ปริมาณการใช้น้ำรวม (ลูกบาศก์เมตร)
2024
2,501
2025
3,063
ปริมาณการใช้น้ำสุทธิ (ลูกบาศก์เมตร)
2024
2,501
2025
3,063
ผลประเมินความพึงพอใจของลูกค้า
2024
1
2025
1
พนักงานรวม (คน)
2024
1,314
2025
1,114
พนักงานชาย (คน)
2024
1,211
2025
1,021
พนักงานหญิง (คน)
2024
103
2025
93
การจ้างงานผู้พิการรวม (คน)
2024
3
2025
3
พนักงานผู้พิการรวม (คน)
2024
3
2025
3
พนักงานผู้พิการชาย (คน)
2024
3
2025
3
พนักงานผู้พิการหญิง (คน)
2024
0
2025
0
การส่งเงินเข้ากองทุนส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ
2024
1persons
2025
1persons
จำนวนพนักงานชาย ระดับปฏิบัติการ (คน)
2024
895
2025
720
จำนวนพนักงานชาย ระดับบริหาร (คน)
2024
316
2025
301
จำนวนพนักงานชาย ผู้บริหารระดับสูง (คน)
2024
0
2025
0
จำนวนพนักงานหญิง ระดับปฏิบัติการ (คน)
2024
41
2025
38
จำนวนพนักงานหญิง ระดับบริหาร (คน)
2024
62
2025
55
จำนวนพนักงานหญิง ผู้บริหารระดับสูง (คน)
2024
0
2025
0
พนักงานที่ลาออกโดยความสมัครใจรวม (คน)
2024
309
2025
76
พนักงานชายที่ลาออกโดยความสมัครใจ (คน)
2024
291
2025
57
พนักงานหญิงที่ลาออกโดยความสมัครใจ (คน)
2024
18
2025
19
สัดส่วนพนักงานที่ลาออกโดยสมัครใจ (%)
2024
23.52
2025
6.82
ผลประเมินความผูกพันของพนักงานต่อองค์กร
2024
1
2025
1
ค่าตอบแทนพนักงานรวม (บาท)
2024
385,194,317.41
2025
358,503,279.54
ค่าตอบแทน พนักงานชาย (บาท)
2024
345,537,109.11
2025
317,941,436.61
ค่าตอบแทน พนักงานหญิง (บาท)
2024
39,657,208.3
2025
40,561,842.93
จำนวนพนักงานที่มีสิทธิเข้าร่วม PVD (คน)
2024
1,060
2025
1,072
จำนวนพนักงานที่เข้าร่วม PVD (คน)
2024
698
2025
679
สัดส่วนพนักงานที่เข้าร่วม PVD / พนักงานทั้งหมด (%)
2024
62.66
2025
60.95
สัดส่วนพนักงานที่เข้าร่วม PVD / พนักงานที่มีสิทธิเข้าร่วม (%)
2024
65.85
2025
63.34
จำนวนเงินที่นายจ้างสมทบเข้ากองทุนสำรองเลี้ยงชีพสำหรับพนักงาน (บาท)
2024
3,016,604
2025
3,515,008
จำนวนเหตุการณ์บาดเจ็บจากการทำงานของพนักงานจนถึงขั้นหยุดงาน (ครั้ง)
2024
9
2025
5
จำนวนชั่วโมงอบรมเฉลี่ยของพนักงาน (ชั่วโมง/คน/ปี)
2024
38.55
2025
36.46
ค่าใช้จ่ายในการฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน (บาท)
2024
2,097,828
2025
1,221,487
จำนวนกรณีหรือเหตุการณ์ที่ละเมิดกฎหมายหรือข้อบังคับด้านสังคมและสิทธิมนุษยชนอย่างมีนัยสำคัญรวม (กรณี)
2024
0
2025
0
จำนวนกรณีหรือเหตุการณ์ที่ทำให้เกิดข้อพิพาทด้านแรงงานที่สำคัญ (กรณี)
2024
0
2025
0
จำนวนเหตุการณ์หรือข้อร้องเรียนที่เกี่ยวกับการละเมิดสิทธิผู้บริโภค (กรณี)
2024
0
2025
0
จำนวนเหตุการณ์หรือข้อร้องเรียนที่เกี่ยวกับการละเมิดสิทธิคู่ค้า (กรณี)
2024
0
2025
0
จำนวนกรณีหรือเหตุการณ์ที่ทำให้เกิดข้อพิพาทกับชุมชน / สังคม (กรณี)
2024
0
2025
0
จำนวนกรณีหรือเหตุการณ์ที่เกี่ยวกับความปลอดภัยของไซเบอร์หรือข้อมูลลูกค้ารั่วไหล (กรณี)
2024
0
2025
0
จำนวนกรณีหรือเหตุการณ์ที่เกี่ยวกับความปลอดภัยและอาชีวอนามัยในการทำงาน (กรณี)
2024
0
2025
0
