ปริมาณการใช้ไฟฟ้ารวม (กิโลวัตต์-ชั่วโมง)
2024
253,363
2025
212,024
จำนวนกรณีหรือเหตุการณ์ที่ละเมิดกฎหมายหรือสร้างผลกระทบทางลบต่อสิ่งแวดล้อมอย่างมีนัยสำคัญ (กรณี)
2024
0
2025
0
ปริมาณการปล่อยก๊าซเรือนกระจกรวม (ตันคาร์บอนไดออกไซด์เทียบเท่า)
2024
166.86
2025
114.15
การปล่อยก๊าซเรือนกระจก - ขอบเขตที่ 1 (ตันคาร์บอนไดออกไซด์เทียบเท่า)
2024
0
2025
0
การปล่อยก๊าซเรือนกระจก - ขอบเขตที่ 2 (ตันคาร์บอนไดออกไซด์เทียบเท่า)
2024
143.4
2025
105.99
การปล่อยก๊าซเรือนกระจก - ขอบเขตที่ 3 (ตันคาร์บอนไดออกไซด์เทียบเท่า)
2024
23.46
2025
8.16
ปริมาณขยะและของเสียรวม (กิโลกรัม)
2024
9,326.65
2025
2,983.13
ปริมาณขยะและของเสียไม่อันตรายรวม (กิโลกรัม)
2024
9,125.45
2025
2,876.73
ปริมาณขยะและของเสียอันตรายรวม (กิโลกรัม)
2024
201.2
2025
106.4
ปริมาณขยะและของเสียที่นำไปใช้ซ้ำ (Reuse) / รีไซเคิล (Recycle) รวม (กิโลกรัม)
2024
9,326.65
2025
2,983.13
ปริมาณขยะและของเสียไม่อันตรายที่นำไปใช้ซ้ำ (Reuse) / รีไซเคิล (Recycle) (กิโลกรัม)
2024
9,125.45
2025
2,876.73
ปริมาณขยะและของเสียอันตรายที่นำไปใช้ซ้ำ (Reuse) / รีไซเคิล (Recycle) (กิโลกรัม)
2024
201.2
2025
106.4
ปริมาณขยะและของเสียอันตรายที่นำไปรีไซเคิล (Recycle) (กิโลกรัม)
2024
201.2
2025
106.4
ปริมาณการใช้น้ำรวม (ลูกบาศก์เมตร)
2024
4,117
2025
3,714
ปริมาณการใช้น้ำสุทธิ (ลูกบาศก์เมตร)
2024
4,135
2025
3,714
ปริมาณการใช้น้ำรีไซเคิล (ลูกบาศก์เมตร)
2024
0
2025
0
ผลประเมินความพึงพอใจของลูกค้า
2024
1
2025
1
พนักงานรวม (คน)
2024
756
2025
424
พนักงานชาย (คน)
2024
523
2025
291
พนักงานหญิง (คน)
2024
233
2025
133
การจ้างงานผู้พิการรวม (คน)
2024
12
2025
7
พนักงานผู้พิการรวม (คน)
2024
12
2025
7
พนักงานผู้พิการชาย (คน)
2024
10
2025
7
พนักงานผู้พิการหญิง (คน)
2024
2
2025
0
ลูกจ้างผู้พิการที่ไม่ใช่พนักงานรวม (คน)
2024
0
2025
0
การส่งเงินเข้ากองทุนส่งเสริมและพัฒนาคุณภาพชีวิตคนพิการ
2024
0persons
2025
0persons
จำนวนพนักงานชาย ระดับปฏิบัติการ (คน)
2024
493
2025
265
จำนวนพนักงานชาย ระดับบริหาร (คน)
2024
23
2025
22
จำนวนพนักงานชาย ผู้บริหารระดับสูง (คน)
2024
7
2025
4
จำนวนพนักงานหญิง ระดับปฏิบัติการ (คน)
2024
229
2025
129
จำนวนพนักงานหญิง ระดับบริหาร (คน)
2024
4
2025
4
จำนวนพนักงานหญิง ผู้บริหารระดับสูง (คน)
2024
0
2025
0
พนักงานที่ลาออกโดยความสมัครใจรวม (คน)
2024
392
2025
304
พนักงานชายที่ลาออกโดยความสมัครใจ (คน)
2024
293
2025
205
พนักงานหญิงที่ลาออกโดยความสมัครใจ (คน)
2024
99
2025
99
สัดส่วนพนักงานที่ลาออกโดยสมัครใจ (%)
2024
51.85
2025
71.7
ผลประเมินความผูกพันของพนักงานต่อองค์กร
2024
1
2025
0
ค่าตอบแทนพนักงานรวม (บาท)
2024
194,631,965
2025
175,886,771
ค่าตอบแทน พนักงานชาย (บาท)
2024
144,549,759
2025
129,725,679
ค่าตอบแทน พนักงานหญิง (บาท)
2024
50,082,206
2025
46,161,092
จำนวนพนักงานที่มีสิทธิเข้าร่วม PVD (คน)
2024
277
2025
269
จำนวนพนักงานที่เข้าร่วม PVD (คน)
2024
277
2025
269
สัดส่วนพนักงานที่เข้าร่วม PVD / พนักงานทั้งหมด (%)
2024
36.64
2025
63.44
สัดส่วนพนักงานที่เข้าร่วม PVD / พนักงานที่มีสิทธิเข้าร่วม (%)
2024
100
2025
100
จำนวนเงินที่นายจ้างสมทบเข้ากองทุนสำรองเลี้ยงชีพสำหรับพนักงาน (บาท)
2024
4,669,205
2025
3,117,338.01
จำนวนเหตุการณ์บาดเจ็บจากการทำงานของพนักงานจนถึงขั้นหยุดงาน (ครั้ง)
2024
6
2025
7
จำนวนชั่วโมงอบรมเฉลี่ยของพนักงาน (ชั่วโมง/คน/ปี)
2024
10.34
2025
10.73
ค่าใช้จ่ายในการฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน (บาท)
2024
133,102
2025
82,160
จำนวนกรณีหรือเหตุการณ์ที่ละเมิดกฎหมายหรือข้อบังคับด้านสังคมและสิทธิมนุษยชนอย่างมีนัยสำคัญรวม (กรณี)
2024
2
2025
3
จำนวนกรณีหรือเหตุการณ์ที่ทำให้เกิดข้อพิพาทด้านแรงงานที่สำคัญ (กรณี)
2024
0
2025
0
จำนวนกรณีหรือเหตุการณ์ที่ทำให้เกิดข้อพิพาทกับชุมชน / สังคม (กรณี)
2024
1
2025
2
จำนวนกรณีหรือเหตุการณ์ที่เกี่ยวกับความปลอดภัยและอาชีวอนามัยในการทำงาน (กรณี)
2024
1
2025
1